Monthly Archives: Novembre 2024
Se sei bravo in azienda, non diventerai mai ricco…
“Un mio vecchio capo una volta mi ha detto: non diventerai mai ricco perché è facile notare quanto sei sveglio e ci sarà sempre qualcuno disposto a offrirti un lavoro abbastanza buono”. Una zona di comfort può limitare le risorse più preziose perchè alle persone sufficientemente sveglie viene generalmente offerto un lavoro “abbastanza buono” con […]
I tre ingredienti della fducia nelle relazioni
La fiducia è la valuta del nostro secolo ed è essenziale per il successo in ogni tipo di relazione, sia professionale che personale. Ma come si costruisce e quali sono i suoi componenti fondamentali? Glenn Urban, una società che da vent’anni studia il ruolo della fiducia negli acquisti online, ha identificato tre aspetti chiave applicabili […]
La “maledizione della conoscenza”…. (perchè non sempre i più esperti “insegnano meglio”)
Chi sono i migliori insegnanti a cui rivolgersi per apprendere nuove competenze? Generalmente ci affidiamo a chi è già esperto nel settore, ma non sempre questa è la soluzione più efficace. Numerosi studi hanno dimostrato che non sempre gli studenti imparano meglio dai più esperti. Esperimenti in materia hanno dimostrato che persone che avevano frequentato […]
Una “mentalità di crescita” non vale nulla… senza l’ambiente giusto.
Per chi ha letto “Mindset” di Carol Dweck, ci sono due tipi di mentalità: una “statica” e una dinamica. Mentre la prima è immutata e immutabile, la seconda è orientata alla crescita ed è tipica delle persone che apprendono costantemente, che investono nella propria formazione e che tendono a vedere gli ostacoli più come opportunità […]
“Se ti senti a tuo agio, lo stai facendo male” (Ted Lasso)
Quanto è opportuno uscire da quello che ci riesce bene per portare le nostre competenze a un livello superiore? L’aforisma di questo personaggio immaginario di una serie televisiva, suggerisce che una cosa fatta con facilità non sfida le nostre capacità e che quindi “potremo farla meglio”. Ma è davvero così? Mihaly Csikszentmihalyi (un altro psicologo) […]
L’effetto Golem in azienda (e come sfruttare il suo contrario).
L’effetto Golem è quello che si innesca quando le aspettative nei nostri confronti sono basse… Quando qualcuno non ha fiducia nelle nostre potenzialità, tendiamo a frenarci e a procedere coi piedi di piombo, limitando le nostre capacità e annullando di fatto le possibilità di farcela. Vista al contrario, le aspettative alte ci offrono invece un […]
“Poter avere a che fare con persone più intelligenti di voi è una benedizione e non una minaccia”.
Se pensate che le persone con un talento spiccato siano una minaccia, allora vuol dire che non avete ancora sviluppato bene il vostro…
Non mi freghi #50/2024
Non mi freghi…. Vi siete mai chiesti perché vi passa la fame in famiglia se c’è una discussione in corso? Quando siamo irritati al sistema digestivo non arriva più sangue… il cervello limbico cerca di proteggere la parte in cui si concentrano maggiormente i nostri organi vitali. È lo stesso motivo per cui incrociamo le […]
L’incredibile valore che (non) diamo al nostro tempo…
Warren Buffett ha 93 anni e 133 miliardi di euro di patrimonio ma scambierebbe volentieri gran parte del suo denaro per vivere anche solo un anno di più rispetto a quello che gli rimane. In un’intervista ha fatto vedere la sua agenda cartacea: un insieme di pagine vuote con qualche giornata contrassegnata da impegni qua […]
“La passione permette di sopportare amarezze e rinunce che l’ambizione non giustificherebbe in alcun modo”. (Enzo Ferrari)
La passione supera l’ambizione perché è un motore intrinseco che alimenta il desiderio di migliorarsi continuamente. L’ambizione, sebbene di fondamentale importanza, può invece esaurirsi una volta raggiunti determinati obiettivi. In sintesi la passione mantiene la motivazione e l’entusiasmo anche nei momenti di difficoltà… cosa che l’ambizione non è in grado di fare sul lungo termine. […]